本文摘要：6月26日上午10:20分,姚渡学校开会了入职三年新的教师座谈会。12位新教师、两位校长、教导处主任、教科室主任参与了此次会议。 aEVaEV首先新的教师就自身工作讲体会和感觉。每一位新的教师都感觉很深，实在进账相当大，有老教师的率领，有师傅的提示，能迅速胜任教学工作。

6月26日上午10:20分,姚渡学校开会了入职三年新的教师座谈会。12位新教师、两位校长、教导处主任、教科室主任参与了此次会议。

aEVaEV首先新的教师就自身工作讲体会和感觉。每一位新的教师都感觉很深，实在进账相当大，有老教师的率领，有师傅的提示，能迅速胜任教学工作。很多教师也谈及自身脆弱的地方：处置很差与家长的关系、班级管理脆弱、如何分配两个班教学精力;然后陈校长对教师明确提出的关于教研组建设的问题作出了问;接着教导处庄万洪主任对新的教师明确提出了三点拒绝：一、强化各类自学，提高自我学识。二、侧重习惯培育，教导好读书的习惯。

三、云彩星空，脚踏实地;最后何校长做到了总结讲话。新的教师一定要参与各种形式的培训，来提高总结。

工作中要有恒心和信心，面临教育要有爱心，要给自己排定一个奋斗目标，为此目标而不懈努力。aEVaEV此次座谈会全面理解了新的教师个人市场需求，对新的教师也做到了一次有效地培训。不仅增进了新的教师的发展，也强化了学校的凝聚力。

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